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3月2日訊 在接受《足球之夜》節(jié)目專訪時，武漢三鎮(zhèn)俱樂部副總經(jīng)理于晨介紹了俱樂部今年的運營情況以及面對的困難。

介紹今年的運營

大家可以看到這個目前今年的轉(zhuǎn)會情況，我們走了15個，合同到期、租借到期15名球員，然后引入了11名球員，這還不算去年賽季進行中走出的一些球，比如斯坦丘、華萊士他們。通過今年的球員結(jié)構(gòu)，也可以知道球隊今年的預(yù)算相較于去年和前年，是大幅的下降。

談?wù)摴筛碾y題

股改并沒有達到我們俱樂部當(dāng)初預(yù)想的效果，就是由國企或是有實力的企業(yè)，全面的入股和運營。我們只是在相關(guān)部門的幫助下，在2024賽季取得了一些資金上的扶持，但這種扶持的長遠性確實要打一個問號。

談?wù)擁f世豪、謝鵬飛這些球員的離開

有實力的球員轉(zhuǎn)會到其他俱樂部，對我們球隊的競爭力肯定會有影響。但球隊今年面臨的壓力，你可以理解為斷臂求生，必須去釋放一些有實力、高水平并且工資較高的球員，來降低俱樂部的一個薪資水平。這些球員對于投入比較大、有競爭力的俱樂部而言，肯定是有吸引力的，就像當(dāng)初我們引進他們一樣。現(xiàn)在這些球員的轉(zhuǎn)會費對我們俱樂部來講非常重要。

為何聘請主教練里卡多為體育總監(jiān)

俱樂部與主教練的合作關(guān)系側(cè)重于一種長期化，所以聘請他為體育總監(jiān)，因為我們是一個年輕的俱樂部，我們在求生的同時也要求發(fā)展。俱樂部的運營，包括一線隊管理上的各種東西都需要全方位的提高。

為何股改難以成功

我們俱樂部在股改過程中遇到的困難和其他俱樂部也非常相似，就是沒有一個方案能保證俱樂部在一個地方穩(wěn)定的發(fā)展。可能就是一個企業(yè)現(xiàn)在非常有錢，或者一個地方政府非常喜歡足球，重視足球。但是，相對于其他國家的職業(yè)足球來講，卻缺少延續(xù)性。像國企運營的俱樂部肯定更穩(wěn)定一些，雖然成績會有起伏，但生存肯定不會有太大的問題。

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